Communiqué de presse – Press release 25 septembre

English will follow.

Les membres de l’APPUSB ont une nouvelle convention collective 

Winnipeg – Après d’intenses négociations, le comité négociateur de l’APPUSB et la direction de l’USB ont conclu une entente de principe le dimanche 14 septembre 2025. Les membres de l’APPUSB ont pris connaissance de cette entente de principe et ont participé à un vote électronique pour la ratification de celle-ci. 

La majorité des membres ont accepté cette entente qui comprend plusieurs avancées notables dans chacune des trois revendications principales de l’APPUSB. Les membres reviennent à une parité salariale avec leurs comparables anglophones manitobains. Une feuille de route prévoit également une charge d’enseignement plus équilibrée pour les membres de l’APPUSB. Enfin, un comité paritaire, comprenant des représentants de l’APPUSB et de la direction de l’USB devront se rencontrer à intervalles réguliers dans le but de revaloriser la collégialité universitaire. 

« Cette entente constitue une avancée importante mais ce n’est qu’une étape dans un processus qui se poursuit, affirme Patrick Noël, président de l’APPUSB. Nous espérons que cette entente ainsi que les travaux des comités paritaires permettront à l’APPUSB et à l’USB d’établir un dialogue constructif permettant à l’USB de mettre en œuvre une gouvernance collégiale, à la fois plus transparente et plus ouverte aux avis du corps professoral et des étudiants ». La nouvelle convention collective offre un cadre de travail aux membres de l’APPUSB jusqu’au 31 juillet 2028.


The APPUSB members have a new collective agreement

Winnipeg – After intense negotiations, the APPUSB bargaining committee and the USB’s administration reached a tentative agreement on Sunday, September 14, 2025. APPUSB members reviewed the tentative agreement and participated in an electronic vote to ratify it. 

The majority of members accepted the agreement, which includes notable advances in each of the APPUSB’s three main demands. Members will return to pay parity with their English-speaking counterparts in Manitoba. A roadmap also provides for a more balanced teaching load for APPUSB members. Finally, a joint committee, comprising representatives of the APPUSB and USB’s administration, will meet at regular intervals to restore academic collegiality. 

“This agreement is an important improvement, but it is only one step in an ongoing process,” said Patrick Noël, president of the APPUSB. We hope that this agreement and the work of the joint committees will enable the APPUSB and the USB to establish a constructive dialogue that will allow the USB to implement a collegial governance that is both more transparent and more open to the opinions of faculty and students. » The new collective agreement provides a framework for APPUSB members until July 31, 2028.